view in publisher's site

Productivity growth and learning potentials of Thai industry

Enhancing technical potentials in enterprises has become an important issue in various dimensions found in the literature. The learning-by-doing alone will not keep technology dependency firms competitive in the global economy. This article presents a new framework of linkages for technology concentration industries classified under the ISIC category (light and heavy industry) and learning potentials of Thai industry under a platform of technology acquisition. A measure of productivity growth is to see the impetus for technology transfer whereas the learning curve estimation technique is a tool to measure the learning potentials of Thai industry. This is a try to measure the competence progression emerged from technical productivity and the collective learning across boundaries of Thai industry. This aims at exploring a relationship between technical productivity and learning potentials of Thai industry. The article also presents clusters of industries with good learning potentials, and learning effect that implies the marginal return to resources allocated for productivity improvement of which it varies across industries.

رشد بهره‌وری و پتانسیل‌های یادگیری صنعت تایلند

تقویت پتانسیل‌های فنی در شرکت‌ها به یک موضوع مهم در ابعاد مختلف شناخته‌شده در مقالات تبدیل شده‌است. یادگیری به تنهایی شرکت‌های وابسته به تکنولوژی را در اقتصاد جهانی رقابتی نگه نخواهد داشت. این مقاله چارچوب جدیدی از ارتباط را برای صنایع تمرکز فن‌آوری که تحت دسته ISIC (صنعت سبک و سنگین)طبقه‌بندی شده‌اند و پتانسیل‌های یادگیری صنعت تایلند تحت یک پلت فرم کسب فن‌آوری ارائه می‌دهد. معیار رشد بهره‌وری مشاهده انگیزه برای انتقال فن‌آوری است در حالی که تکنیک تخمین منحنی یادگیری ابزاری برای اندازه‌گیری پتانسیل یادگیری صنعت تایلند است. این تلاشی است برای اندازه‌گیری پیشرفت شایستگی ناشی از بهره‌وری فنی و یادگیری جمعی در سراسر مرزه‌ای صنعت تایلند. این هدف بررسی رابطه بین بهره‌وری فنی و پتانسیل‌های یادگیری صنعت تایلند است. این مقاله همچنین خوشه‌هایی از صنایع با پتانسیل‌های یادگیری خوب، و اثر یادگیری را ارائه می‌دهد که بازگشت نهایی به منابع اختصاص‌یافته برای بهبود بهره‌وری را نشان می‌دهد که در بین صنایع متفاوت است.
ترجمه شده با


پر ارجاع‌ترین مقالات مرتبط:

  • مقاله Management of Technology and Innovation
  • ترجمه مقاله Management of Technology and Innovation
  • مقاله مدیریت تکنولوژی و نوآوری
  • ترجمه مقاله مدیریت تکنولوژی و نوآوری
  • مقاله Business and International Management
  • ترجمه مقاله Business and International Management
  • مقاله تجارت و مدیریت بین المللی
  • ترجمه مقاله تجارت و مدیریت بین المللی
  • مقاله Applied Psychology
  • ترجمه مقاله Applied Psychology
  • مقاله روان‌شناسی کاربردی
  • ترجمه مقاله روان‌شناسی کاربردی
سفارش ترجمه مقاله و کتاب - شروع کنید

با استفاده از افزونه دانلود فایرفاکس چکیده مقالات به صورت خودکار تشخیص داده شده و دکمه دانلود فری‌پیپر در صفحه چکیده نمایش داده می شود.